«Ежегодно мы тратим на содержание Центра переподготовки и повышения квалификации госслужащих 2500000 грн. Но качество и система обучение не оправдывает эту сумму. Возможно, мы будем первыми в Украине, но мы все же хотим изменить эту систему. Например, проводить обучение на базах университетов, выходить на тендере процедуры с заказа. Тогда мы однозначно выигрываем и в цене, и в качестве», - отметил Игорь Гундич.

Участники встречи обсудили возможности обучения госслужащих на магистратуре в ЖДТУ, внедрение системы оценки глав районных администраций и внедрение мониторинга для формирования регионального заказа для профессионально-технического образования.